El valor de una buena reputación

La reputación es el motor de la vida social y laboral. Los líderes pueden desarrollar una reputación por muchos motivos en su trabajo: como ser expertos en su materia, ser un buen compañero o un gran estratega. Todos intentan crear una imagen positiva pero, las reputaciones negativas suelen crearse en forma paralela e inadvertida. Esas influencias se basan en la percepción de otras personas y no son necesariamente acertadas. Leer más

Habilidades y competencias indispensables en el mercado actual

La búsqueda de talento es feroz ¿Cuáles son las competencias y cualidades más requeridas? ¿Qué componentes tiene el “candidato ideal”? ¿Cuál es el denominador común en todas las búsquedas? Brindamos más detalles a continuación. Leer más

Liderazgo: Consejos para desarrollar el carisma

He investigado el tema del carisma buscando ayudar a otros a desarrollarlo por lo vital que es para el éxito de nuestras carreras o negocios. Comparto algunos de esos aprendizajes. Leer más

¿Tu título refleja las funciones de tu rol?

Los títulos de un puesto o cargo son algo a lo que aspiramos y nos esforzamos por alcanzar. Sirven para entender la jerarquía dentro de una organización, pero muchas veces, pueden ser engañosos o confusos. Cuando buscas empleo debes ser cauto y tener en cuenta algunas pautas a la hora de ponerle un título a tu profesión: Leer más

Transición de carrera: ¿Por qué desperdiciar talento?

Es un interrogante difícil de responder dado que la mayoría de las estrategias de recursos humanos están enfocadas hacia la retención y búsqueda de talento.
Hoy las empresas se ven obligadas a realizar cambios veloces y estratégicos en su fuerza de trabajo. Las habilidades requeridas son distintas que las solicitadas un año atrás y, el año próximo volverán a cambiar. Eso requiere que las organizaciones estén en constante transformación. Lamentablemente, por necesarios que sean estos cambios, en el camino, pueden perderse de vista talentos valiosos. Leer más

Gut Check: ¿Sabes ser Embajador de tu Compañía?

Hace poco hablé con un CEO acerca de las nuevas expectativas que la junta tenia para ella. Pasó los dos últimos años liderando una fusión en forma eficaz. Ahora, con ese proyecto casi terminado, la Junta manifestó que necesitaban que ella cambiara su enfoque: “Necesitamos que seas la cara de la compañía ante el mercado”. Querían que desempeñara un rol activo, participando de conferencias estableciendo redes de contactos con accionistas y clientes, brindando mayor presencia en los medios y redes sociales. Ella confesó que tal expectativa la incomodaba sobremanera, porque significaba un cambio rotundo para alguien introvertido y alejado del ojo público. Leer más

¿Cuándo es hora de crecer o avanzar en la carrera?

A todos nos llega el momento de buscar un cambio en nuestra carrera. Puede que hayas estado en la misma compañía por mucho tiempo, o al contrario: has estado unos pocos meses pero las cosas no resultaron como esperabas. ¿Cómo saber cuándo es hora de pedir una promoción o de avanzar hacia nuevas oportunidades? Aquí hay 5 preguntas que te ayudarán a decidir cuál sería la mejor opción de carrera. Leer más

Cuidado de la marca personal aún en transición de carrera

Estar sin trabajo temporalmente (en transición profesional) es parte natural del ciclo de vida laboral. Hasta los más exitosos, los mejor preparados y con mejores puestos se van a encontrar en transición una, dos, tres o varias veces a lo largo de su carrera profesional. Y varias de esas podrían ser involuntarias o sorpresivas, aunque por supuesto a nadie le gusta pensar en eso. Leer más

Desarrollo de carrera: Planificación vs Improvisación

La mayoría trazamos nuestro curso de carrera mediante oportunidades de trabajo al azar. Y nos lanzamos a estos empleos con entusiasmo y, si tenemos suerte, con satisfacción. Sin embargo,  a muchos les ocurre que, luego de aceptar una oportunidad laboral impensada, se tornaron infelices e insatisfechos y luego, permanecen años en esos trabajos porque no saben cómo salir. Leer más

Pasos a seguir luego de la entrevista laboral

Abundan los consejos para conducirse en una entrevista de trabajo. Pero ¿Sabes qué hacer después? El período de espera es duro y no queremos caer presas de la ansiedad y perder nuestra oportunidad. Aquí brindaremos algunos consejos para saber qué hacer después de la entrevista. Leer más